مطلوب عدد من المهندسين للعمل لدى شركة اربتك جردانة

 

كيف تجد وظيفة بسرعة

يمكن أن يكون العثور على وظيفة أمرًا صعبًا ومرهقًا ويستغرق وقتًا طويلاً. بالطبع ، نحلم جميعًا بالحصول على وظيفة مثالية يمكن أن تساعدنا في تحقيق أنفسنا وضمان استقرارنا المالي. على الرغم من عدم وجود طريقة سحرية لضمان حصولك على الرضا عن فرصة عمل من الجو ، إلا أن هناك العديد من الطرق المضمونة التي يمكن أن تزيد من فرصك في الحصول على وظيفة بسرعة.

1.  ابحث عن فرص عمل عبر الإنترنت. 

يتم نشر العديد من فرص العمل عبر الإنترنت هذه الأيام ، لذا يرجى البحث في قائمة الوظائف المتاحة على الموقع الإلكتروني. تقوم العديد من الشركات بنشر الوظائف الشاغرة على مواقعها الإلكترونية ، وتقوم مواقع التوظيف مثل "بيت" و "الموظف" بجمع قوائم بالعديد من الوظائف الشاغرة في العديد من مجالات العمل.

ملاحظة: يرجى الانتباه إلى التعليمات التفصيلية للتقدم لوظائف مختلفة والموعد النهائي للتقدم لكل وظيفة ، حتى لا تضيع وقتك في ملء استمارة العمل التي تتجاوز تاريخ التقديم.

2.  تقدم بطلب للحصول على وظيفة تتناسب مع مهاراتك وخبراتك. 

هذا لا يعني أنك مرشح مثالي لجميع متطلبات الوظيفة ، ولكن يجب ألا تضيع وقتًا ثمينًا في التقدم للوظائف التي ليس لديك الفرصة لقبولها ، ولكن فقط إذا كانت خبرتك ومهاراتك مناسبة لمعظم الوظائف. يمكنك التقدم للحصول على متطلبات الوظيفة.

إذا كنت حقًا بحاجة إلى العثور على وظيفة بسرعة ، فيرجى تقديم طلب على نطاق واسع. هذا لا يعني أن الوظيفة التي تتقدم لها ليست مؤهلة على الإطلاق ، ولكنك ستفقد عقلك عند اختيار وظيفة مؤهلة ، فالمهارات التي نحصل عليها من الوظيفة قد تتطابق مع بعض الأشخاص. وظائف أخرى مماثلة أو مماثلة ، لكنها مختلفة.

قد تحتاج إلى التفكير في وظائف خارج منطقتك الجغرافية أو وظائف لها جدول زمني مختلف عما اعتدت عليه أو تريده ؛ اعلم أنه لا توجد وظيفة مثالية ، ولكن من الأفضل أن تجد واحدة من لا شيء.

 

3.  تعطى الأولوية للعمل في الشركات ذات الوظائف الشاغرة المتعددة.

 إذا كنت بحاجة إلى العثور على وظيفة بسرعة ، فقد يكون لدى الشركة التي تتقدم لها العديد من الوظائف الشاغرة ، وقد لا تكون الوظائف التي تقدمها هذه الشركات هي الأنسب لك ، فقد يتم قبولك في منصب أكبر. هذا يعني أنك قد تجد وظيفة قريبًا.

 

 تحدث إلى مديرك المحتمل. إذا كنت بحاجة إلى العثور على وظيفة بسرعة ، فمن الأفضل أن تستجيب وتوضح لرئيسك المحتمل أنك جاد بشأن الوظيفة وأنك الشخص المناسب لهذا المنصب.

بعد ملء نموذج طلب الوظيفة ، قد يكون من الجيد التحدث إلى مديرك المحتمل ، ولكن من الأفضل التحدث معه قبل ملء نموذج الطلب وسؤاله عن طبيعة الوظيفة والمهام التي تتضمنها. أثناء القيام بذلك ، يجب أن تُظهر حماسك وحماستك لعملك ، وأن تُظهر له اهتمامك بالعمل. تأكد أيضًا من إعداد بعض الأسئلة حتى لا تسبب صمتًا محرجًا.

 

4.  ارتد ملابس مناسبة عندما تذهب لمقابلة المديرين المحتملين.

لا تذهب إلى الشركة لتقديم طلب لملابس رياضية ، لأن هذا لا يعتبر أبدًا سلوكًا احترافيًا ، لأنه يجب أن تثبت لصاحب العمل أنك في المستوى المهني المناسب.

 

 

5.  اطرق على الأقارب والمعارف. اليوم ، يحصل الكثير من الناس على وظائف من خلال المعرفة الشخصية. 

إذا كان شخص ما تعرفه يتطلع إلى توظيفك من الداخل ، فستجد على الأرجح وظيفة. لا تخف من إخبار الأشخاص من حولك أنك تبحث عن وظيفة ، لأنك لا تعرف من يمكنه مساعدتك في العثور على وظيفة جيدة.

هناك العديد من المواقع الإلكترونية ، مثل "LinkedIn" ، والتي تساعدك تحديدًا في إنشاء شبكة احترافية من جهات الاتصال عبر الإنترنت ، وقد تتمكن من العثور على وظيفة من خلال هذه المواقع.

 

6.  اطلب المساعدة في عملية البحث عن وظيفة.

 إذا كنت حقًا بحاجة إلى العثور على وظيفة بسرعة ، فربما تستطيع حكومة الولاية مساعدتك لأن بعض البلدان / المناطق تقدم خدمات لتعيين أشخاص لا يمكنهم العثور على وظيفة وتعيينهم في وظائف حكومية معينة أو خدمات مجتمعية .

 

7.    اكتب سيرتك الذاتية. تأكد من اختيار أسلوب كتابة احترافي وحجم لسيرتك الذاتية.

تقدم العديد من مواقع الويب نماذج معدة مسبقًا لتسهيل إعداد سيرتك الذاتية ، لأنك لست بحاجة إلى كتابة المعلومات في الموقع المحدد أثناء عمل التنسيق الممل ، ولكن يرجى تذكر أن هذه النماذج قد تتطلب بعض التعديلات. تناسب الوظيفة التي تتقدم لها.

يجب أن تتضمن السيرة الذاتية قائمة بخبراتك السابقة المتعلقة بالوظيفة التي تتقدم لها ، ويجب أن تفكر في اختيار الخبرة المتعلقة بالوظيفة خارج الصندوق. وفي نفس الوقت ، احذر من الخبرة القديمة لتجنب التأثير المحتمل. لا أعتقد أنك تقوم فقط بتجميع المعلومات.

إذا كنت ترغب في الحصول على مزيد من المعلومات حول كتابة السيرة الذاتية ، فيرجى قراءة مقال : كتابةالسيرة الذاتية.

 

8.  خطاب تغطية مكتوب في سيرتك الذاتية بطريقة احترافية.

 يمكن تلخيص وظيفة هذه الرسالة في مهمتين: تمييز نفسك عن المتقدمين للوظائف الآخرين ، وتوضيح القيمة والقيمة التي يمكنك إضافتها إلى الشركة كموظف مستقبلي استخدم اللغة والصياغة الرسمية عند كتابة خطاب الغلاف.

ابدأ حديثك باسم رسمي. قد تعرف الشخص الذي يجب أن يكتب لك من الوظيفة الشاغرة ، ولكن إذا كنت لا تعرف الرسالة ، يرجى كتابة: "الشخص الذي قد يكون معنيًا" أو "السيد / اسم الشركة".

ابدأ العرض  بكتابة جملة شيقة تخبر القارئ عن هويتك ، والوظيفة التي تتقدم لها ولماذا يجب أن تحصل عليها. يجب أن تجذب بداية الخطاب القراء وتميزك عن جميع المتقدمين الآخرين ، ولكن لا تخدع أو تضحك.

أنهِ رسالتك بإعادة كتابة مدى اهتمامك بعملك ولماذا تعتقد أنك الشخص المناسب.

قد ترغب في إعادة استخدام نفس الحرف ، خاصة إذا كنت تتقدم لعدد كبير من الوظائف ، ولكن يجب أن تكون حريصًا على إجراء بعض التعديلات لجعل هذه الرسالة مناسبة للوظيفة التي تتقدم لها.

هناك طرق مختلفة لكتابة هذا الخطاب ، لذا يرجى البحث والقراءة لاختيار ما يناسبك.

 

9.  تعديل وثائق التطبيق الخاص بك. 

اقرأ سيرتك الذاتية والسيرة الذاتية في سيرتك الذاتية للتأكد من عدم وجود أخطاء أو معلومات قديمة تحتاج إلى تحديث. من الأفضل أيضًا أن تطلب من شخص ما مراجعتها لك حتى تتمكن من فهم موقفك مع الآخرين. قد تساعد المقالة المكتوبة في اكتشاف الأخطاء الواضحة التي لم تلاحظها.

 

 تحقق من نموذج الوظيفة الذي ملأته وقائمة الوظائف الداخلية الشاغرة التي تقدمت لها. عند إجراء مقابلة عمل ، يرجى تذكر المعلومات التي ملأتها وتفاصيل الوظيفة التي تتقدم لها.

من الجيد إجراء بعض الأبحاث حول الشركة التي تتقدم إليها. ما هي المنتجات التي تنتجها الشركة؟ ما الذي يجعلها مختلفة؟ هل يؤمن الشخص المسؤول عن الشركة بمعلومات مهنية محددة؟ يمكنك الوصول إلى إجابات هذه الأنواع من الأسئلة من خلال بحث سريع على الإنترنت ، ولكن إذا أثيرت هذه النقاط أثناء المقابلة ، فستظهر اهتمامك وإخلاصك في العمل لدى الشركة.

10.  قم بالعصف الذهني وكتابة جوانب من شخصيتك وخبراتك الحياتية. 

يمكنك التحدث عن هذه الجوانب في مقابلات العمل لإثبات صورتك أمام مسؤولي الشركة. عادةً ما تكون هذه أشياء لم تكتبها في سيرتك الذاتية ، مثل: الشخصية ومبدأ العمل ، لكنهما مهمان جدًا لإقناع رئيسك المحتمل.

 

تدرب على الإجابة على أسئلة المقابلة المحتملة. عادةً ما تنقسم أسئلة مقابلة العمل إلى جزأين:

1. أسئلة فنية (تُستخدم لاختبار معرفتك بكيفية إكمال الوظيفة التي تتقدم لها) 

2. أسئلة الموارد البشرية (تُستخدم لاختبار ما إذا كان يمكنك القيام بذلك) العمل الجماعي. بالطبع ، عليك أن تجيب بثقة على هذين النوعين من الأسئلة.

إليك بعض الأسئلة المتعلقة بالموارد البشرية: 

أين سترى نفسك بعد عشر سنوات؟  كيف تتعامل مع النقد؟  ما هي قدرتك على العمل الجماعي؟

 

عندما يُسأل: "ماذا تريد راتب هذه الوظيفة؟" لا تجيب على المبلغ بالضبط ، وإلا يبدو أنك تهتم فقط بالمال. يمكنك أن تجيب "ليس لدي مشكلة في هذا" ، أو يمكنك أن تسألهم: "ما هو متوسط ​​الراتب الذي خصصته لهذه الوظيفة؟" 

أما إذا سأل أحدهم: "هل أنت غير راضٍ عن وظيفتك الحالية؟" أجاب سلبًا شيء ما ، حتى لو كان صحيحًا ، يبدو لهم موظفين سلبيين. 

إذا سُئلت: "أين سترى نفسك بعد خمس سنوات؟" يجب أن ترد بوظيفة أعلى من الوظيفة التي تتقدم لها حاليًا ، وإلا يبدو أنك غير مهتم حقًا بهذا المنصب.

حاول ممارسة وتحسين أدائك في مقابلة العمل من خلال محاكاة الموقف في مقابلة العمل. إذا واصلت إجراء العديد من مقابلات العمل دون العثور على وظيفة ، فقد لا تكون مستعدًا بما يكفي للقيام بذلك ، لذا اطلب من عائلتك أو أصدقائك الحضور والجلوس أمامك واسألك وفقًا لمتطلباته. الباحث ، يمكنك التدرب عليه والاستعداد التام له.

 

11.        ارتدِ الزي الرسمي المناسب عند حضور مقابلات العمل. 

تختلف الملابس المناسبة للمقابلة حسب الشركة التي تتقدم لها وطبيعة الوظيفة ، ولكن في معظم الأوقات تحتاج إلى ارتداء ملابس رسمية أو شبه رسمية ، بالطبع يجب أن تكون ملابسك نظيفة ومرتبة . أي مقابلة عمل.

بالإضافة إلى القلق بشأن ارتداء الملابس بشكل صحيح ونظيف وصيانتها جيدًا ، يجب أيضًا الانتباه إلى النظافة الشخصية قبل المقابلة ، لأن التفاصيل الدقيقة مثل الرائحة أو الشعر الأشعث قد تنفر الشخص الذي يجري المقابلة وتشتت انتباهه ، حتى لو فعل ذلك. ألا يتسبب في رفضك كموظف محتمل. اعلم أن الغرض من مقابلة العمل هو إظهار شخصيتك وتجربتك ، لذلك لا تدع الأشياء السلبية تشتت انتباه الشخص الذي يجري المقابلة.